這一榮譽的取得，意味著濟南港華燃氣傾力打造的“泉心火焰”服務品牌已深入人心，成為我市進一步優(yōu)化營商環(huán)境、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的點睛一筆。回顧2019年，濟南港華燃氣凝心聚力發(fā)展，以“齊心·齊力·齊享”企業(yè)文化，共創(chuàng)最具服務力的一流清潔能源運營商，走出了一條黨建引領下的擔當實干之路，為實現(xiàn)濟南港華二次飛躍奠定堅實基礎。

　　守正初心

　　“紅色力量”引領企業(yè)二次飛躍

　　在濟南港華燃氣，黨建工作是推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要動力源，更引領著其改革發(fā)展方向，加快推進由單一的燃氣供應向最具服務力的一流清潔能源運營商轉(zhuǎn)型，助力實現(xiàn)濟南港華二次飛躍。

　　2019年，濟南港華燃氣深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，對標市委、市政府“1+474”工作體系和城投集團2019年度重點工作任務，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，在黨建引領和戰(zhàn)略規(guī)劃指導下，構(gòu)建了符合公司高質(zhì)量發(fā)展的以“齊心·齊力·齊享”為核心價值觀的企業(yè)文化，堅持“氣質(zhì)好·天更藍”的企業(yè)使命，努力踐行“更短客戶距離，更優(yōu)解決方案”的服務理念。

　　濟南港華燃氣加強黨委核心領導作用，夯實基層黨建工作，厚植黨建品牌，凝心聚力創(chuàng)一流。該公司堅持黨建七個引領，即引領企業(yè)發(fā)展和實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營決策前移把關、引領企業(yè)服務水平和盈利能力的提升、引領企業(yè)文化建設、引領宣傳與品牌建設、引領基層黨支部黨小組建設、引領模范的選拔培養(yǎng)、引領黨員領導干部和職工隊伍工作作風持續(xù)改善，為濟南港華燃氣共創(chuàng)最具服務力的一流清潔能源運營商保駕護航，推動濟南港華燃氣各項工作走在前列。

　　這一年，濟南港華燃氣為我市東部城區(qū)供應3.3億立方米天然氣，新開發(fā)居用戶10萬戶、工商戶650戶，開發(fā)鍋爐項目364蒸噸，新建高壓管網(wǎng)63公里、次高壓管網(wǎng)32公里、中壓管網(wǎng)370公里，建設LNG（液化天然氣）調(diào)峰站1座，為濟南加快新舊動能轉(zhuǎn)換、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供重要能源保障。

　　情系民生

　　“雙組”共建擦亮基層黨建品牌

　　黨建工作與企業(yè)發(fā)展如同“車之雙輪”“鳥之雙翼”，二者相互影響、相互融合、相互促進。近年來，濟南港華燃氣大力推動黨建與公司具體業(yè)務深度融合，以黨建促發(fā)展，以發(fā)展強黨建，實現(xiàn)冬季清潔取暖、“氣代煤”、推進新舊動能轉(zhuǎn)換先行區(qū)等重點任務持續(xù)開展、穩(wěn)步推進。

　　為給泉城百姓提供更加全面、更加細致、更加高效的燃氣服務，2019年，濟南港華燃氣創(chuàng)新打造黨建引領下的以“黨小組+班組”為載體的特色黨建品牌“雙組工程”，推動黨建工作與企業(yè)發(fā)展相融互促，進一步提升企業(yè)運營能力和服務能力。利用一年時間，該公司內(nèi)部40個“黨小組”與“班組”結(jié)對組成“黨小組+班組”的工作組，讓基層黨組織建設和企業(yè)生產(chǎn)運營緊密結(jié)合。同時，濟南港華燃氣各黨支部與所服務轄區(qū)內(nèi)的13個街道辦攜手開展“雙組工程”黨建共建活動，以“黨小組+辦事處工作組”為載體，以客戶需求為導向，開展“雙組共建”“雙報到”“五進”社區(qū)活動，走進百余個小區(qū)免費為市民贈送5000套專用燃氣膠管和管卡，向13個街道辦事處贈送2000余套燃氣自閉閥……

　　濟南港華燃氣通過開展“雙組工程”黨建共建活動，深入一線、現(xiàn)場交流，直面老百姓用氣問題，這種接地氣、見實效的互動方式，得到不少社區(qū)居民的歡迎和認可。該公司黨委書記、董事長姜海英表示，“雙組”活動的根本目的就是服務群眾，將“以人民為中心”的理念落到實處，以百姓需求為導向，真正推動燃氣安全和服務向基層延伸、向民生落地，最終實現(xiàn)“雙組”促“雙強”，即“黨建強、發(fā)展強”。

　　實干不熄

　　和衷共濟護航城市高質(zhì)量發(fā)展

　　濟南港華燃氣客戶賬務黨支部的抄表員李敏，每天如蜜蜂一般，一刻不停歇地穿梭在千家萬戶的樓宇院落，用親切的微笑和優(yōu)質(zhì)的服務讓用戶露出滿意的笑容；

　　管網(wǎng)運行黨支部肖志剛，由退伍軍人變身燃氣安全監(jiān)護的“特種兵”，在保證燃氣管網(wǎng)安全運行的“攻堅戰(zhàn)”中，用實際行動堅守燃氣安全底線……

　　他們活躍在濟南東部城區(qū)燃氣供應保障最前線，體現(xiàn)了濟南港華燃氣“同氣連枝和衷共濟”的團隊理念，彰顯了“實干者·心氣不熄”的企業(yè)精神，日復一日地服務百姓民生、護航城市發(fā)展。

　　夯實基層黨建、規(guī)范干部隊伍建設、提升人才隊伍建設是提升黨的基礎建設的重要保障。濟南港華燃氣通過扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，定期開展民主生活會、黨委理論學習中心組學習，以“齊心·齊力·齊享”的企業(yè)文化形成凝聚力和向心力，努力建設一支對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、清正廉潔的干部隊伍。

　　與此同時，濟南港華燃氣黨委提出以“情況在一線掌握，決策在一線形成，問題在一線解決，作風在一線轉(zhuǎn)變，感情在一線培養(yǎng)，能力在一線錘煉，政績在一線檢驗，形象在一線樹立”為主要內(nèi)容的“基層工作法”，進一步增強各級干部服務一線意識、敬業(yè)奉獻意識，深入一線解決實際問題，把“指揮干”變成“親自干”“帶頭干”，推動工作在一線落實、問題在一線解決、作風在一線轉(zhuǎn)變。

　　姜海英說：“在2019年度黨風政風行風正風肅紀民主評議中榮獲市屬服務行業(yè)（第一類）第一名的成績，對我們來說是肯定、是激勵，更是指引我們前進的動力。”今年，濟南港華燃氣黨委將緊緊圍繞抓建設一流黨建品牌這一目標，建立“12345”工作機制，即制定“一個計劃”、抓好“兩支隊伍”、夯實“三個基礎”、強化“四個落地”、打造“五有”鐵軍，向著“共創(chuàng)最具服務力的一流清潔能源運營商”的企業(yè)愿景強勁發(fā)展，為濟南實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展作出更大貢獻。